Deskripsi Pekerjaan
Bergabunglah dengan tim inti kami dan berikan dampak nyata bagi generasi muda Indonesia. Kami mencari Kepala Biro Administrasi Kemahasiswaan yang visioner, berintegritas, dan berdedikasi tinggi untuk memastikan kualitas hidup mahasiswa yang optimal di lingkungan kampus yang inklusif dan inovatif.
Sebagai pemimpin strategis di divisi ini, Anda akan bertanggung jawab atas pengelolaan operasional, kegiatan organisasi mahasiswa, dan fasilitas kampus. Kami menawarkan lingkungan kerja profesional yang mendukung pengembangan karir serta kesempatan untuk berkolaborasi dengan berbagai stakeholder internasional.
Tanggung Jawab
- Strategic Leadership: Merancang dan mengimplementasikan kebijakan strategis untuk program pengembangan mahasiswa dan kegiatan organisasi.
- Manajemen Tim: Memimpin, mengawasi, dan mengembangkan potensi tim administrasi serta staf kegiatan mahasiswa untuk mencapai target organisasi.
- Financial Oversight: Menyusun, mengontrol, dan memastikan efisiensi penggunaan anggaran operasional Biro Administrasi Kemahasiswaan.
- Komunikasi Korporat: Menjadi jembatan komunikasi efektif antara mahasiswa, pimpinan kampus, pihak eksternal, dan instansi terkait.
- Krisis Management: Mengelola dan menyelesaikan isu, keluhan, dan insiden yang melibatkan mahasiswa dengan penyelesaian yang cepat dan profesional.
- Program Development: Mengkoordinasikan pelaksanaan kegiatan akademik, sosial, dan olahraga yang mendukung pengembangan soft-skills mahasiswa.
- Monitoring & Evaluation: Melakukan evaluasi rutin terhadap program kerja dan laporan kinerja Biro Administrasi Kemahasiswaan.
Kualifikasi
- Pendidikan: S1 / Sarjana dengan IPK minimum 3.00, lulusan dari jurusan Psikologi, Administrasi Bisnis, Manajemen, atau Ilmu Pendidikan.
- Pengalaman: Minimal 5-7 tahun pengalaman di bidang administrasi kampus atau lembaga pendidikan, dengan minimal 2 tahun pengalaman di posisi kepemimpinan (Staff/Asisten/Staff Ahli).
- Keterampilan Teknis: Menguasai Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) dan sistem informasi akademik (ERP) yang umum digunakan di perguruan tinggi.
- Soft Skills: Kemampuan komunikasi interpersonal yang kuat, kepemimpinan yang inspiratif, dan kemampuan manajemen waktu yang baik.
- Adaptability: Fleksibel dalam menghadapi dinamika lingkungan kampus dan mampu bekerja dalam tekanan.
- Bahasa Asing: Kemampuan Bahasa Inggris aktif (listening, speaking, reading, writing) adalah nilai tambah yang sangat dihargai.