Deskripsi Pekerjaan
Berbagi dengan perusahaan kami yang terkemuka di bidang industri, kami sedang mencari seorang Industrial Relations Specialist untuk mendukung operasional dan kebijakan hubungan karyawan. Posisi ini memerlukan profesional yang memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum pekerjaan dan pengalaman praktis dalam manajemen hubungan industrial.
Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek hubungan industrial, termasuk negosiasi perjanjian, manajemen konflik, dan pencegahan konflik di lingkungan kerja. Kami mencari individu yang memiliki komitmen tinggi, kemampuan komunikasi yang luar biasa, dan kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan beragam.
Tanggung Jawab
- Menyusun dan mengelola kebijakan dan prosedur hubungan industrial secara efektif
- Mengadakan negosiasi perjanjian bersama dengan serikat pekerja dan mengurus perjanjian kolektif
- Melakukan investigasi dan mediasi untuk menyelesaikan sengketa dan masalah hubungan karyawan
- Mengelola dan memproses laporan gugatan dan klaim dari karyawan
- Melakukan pelatihan dan pengembangan untuk manajer dan karyawan tentang hukum pekerjaan dan kebijakan perusahaan
- Mengawasi dan memonitor kepatuhan terhadap undang-undang pekerjaan dan regulasi industri
- Mengembangkan strategi untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan dan hubungan karyawan-perusahaan
Kualifikasi
- Sarjana strata 1 dalam bidang Hubungan Industrial, Hukum Pekerjaan, atau bidang terkait dengan pengalaman di bidang industri
- Setidaknya 5 tahun pengalaman profesional dalam bidang hubungan industrial atau manajemen hubungan karyawan
- Pengetahuan mendalam tentang undang-undang pekerjaan Indonesia, termasuk KUHP, UU No. 2 Tahun 2004, dan peraturan-peraturan terkait
- Kemampuan luar biasa dalam komunikasi, negosiasi, dan resolusi konflik
- Kepercayaan diri yang tinggi dalam berinteraksi dengan serikat pekerja dan pihak lainnya
- Kemampuan analitis dan problem solving yang kuat untuk menyelesaikan masalah kompleks
- Pengalaman bekerja dengan perusahaan multinasional atau perusahaan besar di bidang industri
- Kemampuan bekerja dalam tekanan dan menghadapi situasi yang sensitif
- Kemampuan menulis laporan dan dokumen formal yang jelas dan terstruktur